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【机关】邵阳经济开发区管理委员会

2019-01-19 来源:邵阳人才网 点击:

邵阳经济开发区管理委员会关于招聘3名政务服务中心大厅导办员的公告

邵阳经济开发区 今天

邵阳经济开发区政务服务中心根据工作需要,决定向社会公开招聘导办员3名,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

1.坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

3.坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和业务水平相结合。

二、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德品行;

2.具有全日制大专及以上学历,不面向应届毕业生;

3.女性,年龄在30周岁以下(30周岁以下指198811日及以后出生);

4.文史哲大类、经济和管理学大类、工学大类、理学大类、教育学大类专业;

5.普通话流利,身体健康,形象好,气质佳,具有亲和力,身高1.65米以上;

6.认真细致,态度亲和,踏实肯干,工作责任心强;

7.无违法犯罪记录;

8.中共党员,有政务服务工作经验者优先考虑。

有下列情形之一的人员,不得参加报名:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职、学籍的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受组织调查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4.现役军人;

5.有法律、法规或政策规定不得聘用为国有企业工作人员的其他情形的。

三、报名时间、地点、报名方式及所需资料

1.报名时间:2019118-122日(上午830-12:00,下午14:30-17:30);

2.报名地点:邵阳经济开发区党群工作部七楼717办公室;

3.报名方式:采取现场报名的方式;

4.所需资料:有效居民身份证原件及复印件、本人毕业证书原件、复印件及中国高等教育学生信息网在线学籍验证报告、近期免冠正面证件照2张,并如实填写《2019年邵阳经济开发区政务服务中心招聘大厅导办员报名表》(附件1)。

四、资格审查

报名结束后,招聘工作领导小组对报名者年龄、学历、毕业专业等相关报名资料进行集中审查,并确定面试人员名单。对资格审查没有通过的考生,以电话形式告知。

资格审查贯穿于招聘工作的全过程,任何环节发现不合规情形,取消招聘资格。

五、考试及录取

1.考试方式。本次招聘不组织笔试,只组织结构化面试。

2.面试要求:面试开考比例为1:2,未达到开考比例时,招聘工作领导小组将酌情核减招聘人数后开考,请考生持本人身份证原件、准考证提前15分钟进入考场;

3.录取方式。按照面试成绩从高到低进行录取,面试时间和地点另行电话通知。

六、体检和考察

根据面试成绩排名先后,按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。对于体检不合格、不参与体检或在体检中违纪违规被取消资格造成缺额的,按面试成绩排名从高到低依次递补。体检地点待定。

体检合格者进入考察环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。考察中若出现不合格或弃权的,则以面试成绩排名从高到低依次递补。

七、公示和录用

经体检考察通过后,拟录用人员名单在邵阳经济开发区官网进行公示,公示期为5个工作日,经公示无异议后办理相关手续。

八、薪酬待遇

经公示无异议的,办理录用相关手续,薪酬待遇参照宝城公司同类劳务派遣人员标准执行,由政务服务中心采取政府购买服务方式,委托劳务公司管理,纳入财政预算。

九、其他事项

现场报名之后,请确保联系方式畅通。未尽事宜及后续有关工作安排,请随时关注邵阳经开区官网有关公告,或致电咨询。

人:李女士 咨询电话:15573994834

本次招聘工作,邵阳经济开发区监察审计局全程参与监督,监督电话:0739-5486018

附件12019年邵阳经济开发区政务服务中心招聘大厅导办员报名表》








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